. 方舟子.
比亚迪要在巴西建立一个电动汽车生产厂，年产量号称能达到15万辆。该厂的建设最近被巴西劳工部叫停了，因为巴西劳工部调查后认为，负责建厂的中国公司金匠集团虐待从中国招来的工人，是强迫劳动，违反了巴西法律。
巴西劳工部发布的调查报告列举了这些工人遭受虐待和强迫劳动的事实。163个工人挤在4个宿舍，睡的床没有床垫，宿舍里也没有衣柜可以存放东西。163个人只有6个不分性别的淋浴间，而且每31个人才分到一个卫生间，所以每天凌晨4点半，工人们就要起来排队上厕所，才能赶在5点半上班。厨房的卫生条件也非常差。根据合同，这些工人每天要工作10小时，而且一周要工作7天，没有任何节假日。为了防止有些工人受不了 逃回中国，中国护照被集体扣押，还要交押金，而且工资的60％也被扣留，要等到合同期满回中国才会发还。如果有人要提前回国，押金和被扣留的工资就会被没收，回国的机票钱自己出，还要补上当初到巴西的飞机票钱，才能发还护照、放你回国。巴西劳工部发布的报告还出示了不少照片作为证据。其实，即使没有这些照片，光看调查报告的描述也知道肯定是事实，因为这种事情在中国太常见了，只不过中国公司居然把它作为文化输出出口到巴西这种民主国家。
但金匠集团对此矢口否认。他们在微博上发了一份中文声明，说是由于文化差异和诱导性的询问，以及翻译出了偏差，巴西劳工部的报告与事实不符。但是巴西劳工部列举的事实，除了没有床垫勉强还可以说是文化差异导致的误解之外，其他看不出哪一条可以归为文化差异，明显就是虐待、强迫劳动，把工人当成奴工使用。金匠集团也没有做出澄清，没有具体指出哪一条与事实不符。唯一的一条辩解是，说之所以把工人的护照收上来，是因为要统一办理巴西的临时身份证，暂时收上来放到柜子里，被劳工部的调查人员发现，引起了误解，以为是统一没收护照。